Conflito e negociação

O conflito e a negociação são aspectos da gestão de uma empresa. Os proprietários de empresas enfrentam conflitos com sócios, gerentes, funcionários e o público em geral. Freqüentemente, a negociação é necessária para criar uma solução amigável para todas as partes envolvidas no conflito. Muitas empresas pequenas ou domésticas evitam o conflito interno e a … Ler mais

Diferenças e conflito na diversidade

Quando todos estão tentando trabalhar juntos, encontrar uma plataforma comum pode ser um desafio. Mas para ser uma organização de sucesso, trabalhar bem em equipe é fundamental. Embora a força de trabalho culturalmente diversa da América tenha força por causa de todos os pontos de vista e perspectivas que diferentes pessoas trazem para suas organizações, … Ler mais

Por que não o Yahoo! Os comentários carregam no Internet Explorer, mas serão carregados no Mozilla?

Quando um navegador carrega conteúdo que outro se recusa a carregar, o problema geralmente está relacionado às configurações do navegador ou a aplicativos de terceiros. Isso pode ser frustrante, especialmente se você precisar usar um determinado navegador para trabalhar. Se o Internet Explorer não carregar comentários de usuários do Yahoo na parte inferior dos artigos, … Ler mais

“O iTunes detectou um problema com sua configuração de áudio”

Uma mensagem de erro informando “O iTunes detectou um problema com a configuração de áudio” pode ser causada por um bug no iTunes ou no software QuickTime associado. Se desinstalar e reinstalar esses aplicativos não funcionar, você pode voltar sua atenção para as configurações de áudio do Windows como um todo. Reinstale o QuickTime Um … Ler mais

Ideias para dramatização e conflito

A representação de papéis pode ser uma forma muito eficaz de ajudar os funcionários a aprender como lidar com vários tipos de conflito. Ao agir de acordo com suas respostas em um ambiente relativamente livre de riscos, os funcionários podem testar seus próprios níveis de conforto, enquanto aprendem com as experiências de outras pessoas. Existem … Ler mais

Tipos de problemas de conflito

Cerca de 85 por cento das demissões no local de trabalho podem estar relacionadas a conflitos, entre funcionários ou funcionários e supervisores, de acordo com o site Leadership-And-Motivation-Training. Em pequenas empresas onde a função de cada funcionário pode ser vital para o sucesso da operação, o conflito pode ser especialmente prejudicial. Para ajudá-lo a evitar … Ler mais

A câmera iSight não funciona com o MacBook Photo Booth

A câmera iSight integrada em seu MacBook tira fotos e captura vídeos usando o programa Photo Booth. Você pode usar esse recurso para tirar fotos de produtos e capturar vídeos para compartilhar com clientes e clientes em sites de redes sociais. Conflitos de sistema e problemas de conexão são causas comuns de problemas do iSight, … Ler mais

Resolução de conflitos em negociação e negociação

As possibilidades são a resolução de conflitos na negociação e a barganha desempenha um papel significativo em sua pequena empresa. Desde a escolha de metas e objetivos a serem atendidos trimestralmente até a previsão de como serão as vendas, qual candidato a entrevista é o melhor para contratar e até mesmo onde a festa de … Ler mais

Minha impressora está imprimindo símbolos

Quando a impressora do escritório começar a emitir páginas que parecem um código secreto em vez de um documento comercial, seu primeiro pensamento pode ser reimprimir o arquivo e procurar melhorias. Se sua reimpressão mostrar os mesmos sintomas, você está enfrentando um problema que não vai embora sem uma intervenção para a solução de problemas. … Ler mais

Como reduzir a estática do fone de ouvido em um PC

Quer você conecte fones de ouvido ao seu PC para transcrever notas de apresentação de negócios importantes ou simplesmente para ouvir música enquanto trabalha em uma tarefa tediosa da empresa, poucas coisas são menos perturbadoras – ou mais irritantes – do que estar sujeito a um acompanhamento de áudio de ruído branco acentuado por um … Ler mais