Lidar com encrenqueiros no trabalho costuma ser frustrante, perturbador e agravante, mas você pode reduzir o impacto que a pessoa causa em seu ambiente de trabalho controlando sua resposta. Os encrenqueiros normalmente se envolvem em vários tipos de comportamento, como fofoca, intimidação e assédio, para perturbar o local de trabalho e receber atenção. Se você … Ler mais
O engajamento, atração e retenção dos funcionários são essenciais para o sucesso de uma empresa. O nível de atração determina o quão atraente é a empresa para se trabalhar, os níveis de engajamento determinam quanto esforço as pessoas colocam em seus empregos e as taxas de retenção determinam quantos funcionários realmente permanecem na empresa. Cerca … Ler mais
Grupos de foco eficazes e criativos oferecem feedback de qualidade sobre a administração de uma empresa, produtos ou a opinião e as necessidades de uma comunidade. Os grupos focais são úteis quando uma empresa está considerando a introdução de um novo produto ou serviço ou quando a principal preocupação da pesquisa é a profundidade da … Ler mais
Os grupos focais orientam as decisões de muitas organizações, incluindo pequenas empresas, compartilhando suas opiniões e dando feedback sobre produtos e serviços. Uma reunião de grupo de foco segue um formato estruturado liderado por um facilitador preparado. O objetivo do facilitador é obter as melhores e mais detalhadas informações sobre o assunto escolhido. Ao contrário … Ler mais
Os grupos de foco são usados por profissionais de marketing para coletar opiniões, insights e feedback sobre um produto, serviço ou conceito. Os grupos focais são formados por pessoas que não se conhecem e que são recrutadas e conduzidas em uma discussão focada por um moderador. Com as técnicas variadas para formar e administrar um … Ler mais
Os grupos focais podem ser uma forma ideal para uma empresa ou instituição obter informações dos membros de seu mercado-alvo e gerar ideias para pesquisas mais detalhadas no futuro. O guia do moderador serve como um esboço do que os grupos discutirão e geralmente é escrito como um processo colaborativo entre o moderador e as … Ler mais
